Il sindacato Snalc ha scritto alla Mcd Mastria, azienda che si è aggiudicata l’appalto per la gestione dei bar e dei ristoranti del Casinò di Sanremo, ha chiesto un incontro, da svolgersi prima dell’inizio della gestione, per avere informazioni sulle procedure e sulle modalità d’assunzione di tutto il personale in forza all’attuale gestore.
L’incontro è stato chiesto anche per avviare corrette e collaborative relazioni sindacali. Lo stesso Snalc ha inviato una lettera alla ‘Moraglia’, che ha gestito finora l’appalto. Questo il testo della missiva: “La scrivente organizzazione sindacale, nell’imminenza della scadenza del contratto tra la sua Ditta e la Casino Spa, desidera complimentarsi con lei per l’impegno, la serietà e la professionalità dimostrata nell’espletamento del servizio. Durante la sua gestione i rapporti con i dipendenti sono stati corretti e collaborativi. I dipendenti hanno acquisito una notevole professionalità e una buona cultura dell’accoglienza della clientela. I rapporti sindacali, basati sul rispetto reciproco e sul riconoscimento del diritto d’informazione, consultazione e negoziato di ciascuna rappresentanza sindacale, hanno assolto molto bene la loro funzione. Non si è creato nessun conflitto sindacale e nessun contenzioso giudiziario con i dipendenti. Da buon imprenditore lascia un assetto organizzativo funzionale ed efficiente e dipendenti molto motivati e capaci di affrontare con fiducia le nuove sfide”.
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